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公司召开2014年度“金秋助学”座谈会

十年寒窗日，金榜题名时。8月是收获的季节，为了关心员工及其家庭，鼓励员工子女好好学习，努力成为国家的栋梁，为国家、社会做出贡献，8月8日下午，公司党委、行政、工会共同召开了2014年度“金秋助学”座谈会，公司党委、行政、工会负责人、各相关部门负责人以及受奖子女及家长、员工代表等参加了会议。

(座谈会现场)

公司党委副书记陈小白主持座谈会，在座谈会上，总经理张孝齐、党委副书记陈小白、工会主席李浪先后作了热情洋溢的发言，对今年7个即将跨入高校的学子们表示了热烈的祝贺，公司领导针对学业、就业、人生价值等话题与家长及学子进行了探讨，在学子们即将离开家乡，离开父母，进入大学生活之际，领导们纷纷寄予了殷切的希望。最后，家长和学子们，员工代表都在座谈会作了关于教育及经验的分享，公司总经理张孝齐对学子们进行了奖励。

当同学们拿到奖学金时，在意外之余，又倍受感动。金秋助学，是公司关爱员工的又一体现。这不仅增强公司员工工作的向心力和凝聚力，促进了家庭和睦，促使员工不仅重视培育子女成才蔚然成风，而且自身也自觉地加强学习，提高思想业务素质，以此鼓励员工更积极的工作，让员工有归属感，同时鼓舞和激励身边的员工。

公司给予的奖励，不仅是物质上的支持，更重要的是精神上的激励，此举也正是公司倡导的企业文化“德为先”的生动诠释，将促使学子们加倍努力，以优异的成绩和良好的品德来报答社会，来感恩公司。